Contexte général
Médecins Sans Frontières est une organisation médico-humanitaire internationale indépendante, qui porte assistance aux populations en détresse, aux victimes de catastrophes naturelles ou d'origine humaine et aux victimes de conflits armés, sans discrimination et sans distinction de race, de religion, de croyance ou d'appartenance politique. MSF est une initiative de la société civile qui rassemble des personnes engagées dans l'assistance à d'autres êtres humains en crise. En tant que telle, MSF est par choix une association. Chaque personne travaillant avec MSF le fait par conviction et est prête à défendre les valeurs et les principes de MSF.
Contexte de la position
La position de tandem est créée pour assurer une couverture constante et solide de la position de coordinateur/trice médical/e en RDC et, au même temps, leur donner la possibilité de développer des compétences d’analyse et de vision stratégique qui souvent ne peuvent pas être priorisées en mission. Au cours de la période de travail depuis le lieu de résidence, la personne sélectionnée devra soutenir les activités de la TESACO concernant les missions de la cellule 3 (actuellement, RDC, la RCA, et l’Asie) concernant les dossiers suivants :
- Préparation des commandes médicales et gestion des stocks
- Actualisation des politiques de santé et MEDEVAC
- Saisie et suivi des données HMIS
- Implémentations spécifiques en cours (selon besoin)
En tant que coordinateur/trice médical/e de la RDC, la personne sera :
- Chargé/e de définir, surveiller et actualiser le volet médical de la politique, du plan annuel et du budget de MSF dans le pays, en analysant les ressources sanitaires nécessaire à travers des missions d'exploration et l'implantation du système d'information sur la santé, l'élaboration, la surveillance et la révision des propositions de projets, mais aussi la détermination des ressources nécessaires dans le but de couvrir les besoins médicaux et humanitaires de la population à risque.
- Chargé/e de s'assurer que les objectifs et les buts fixés dans le plan annuel des Missions, le CPP et le plan de projet en rapport avec les activités médicales réalisées par MSF soient atteints.
- Responsable de la bonne gestion de la pharmacie au sein de la mission (y compris les projets).
- Responsable de toute l’équipe médicale et de sa supervision au niveau de la capitale.
- Responsable de la bibliothèque médicale de la Mission, informe le personnel médical sur le terrain de tout le matériel disponible et tient à jour tous les documents médicaux dans la base de données.
- Représente MSF devant les autorités médicales locales et entretient un contact régulier avec les autres acteurs de la mission (autres ONG, organisations locales et internationales, bailleurs de fonds, autorités civiles et militaires, mais aussi autres sections de MSF présentes dans le pays)
Conditions
- Engagement de 24 mois.
- Tandem de 2 candidats travaillant en rotation entre la RDC (poste de coordinateur/trice médical/e) et le lieu de résidence (support à la cellule) chaque 4-6 mois (longueur de la rotation à définir entre les candidats/es, la mission et la cellule).
- Contrat légal avec salaire à temps complet de coordinateur/trice médical/e (niveau 14 IRFFG) pendant les 24 mois. Les conditions spécifiques aux LTC ne s’appliquent pas étant donné que la position est basée à la maison pour la moitié du temps.
- Date de prise de poste : selon la disponibilité des candidats. Idéalement, l’incorporation sera immédiate.
Comment Postuler
careers.msf-applications.org- Pour postuler, veuillez soumettre votre CV et votre lettre de motivation en suivant le lien ci-dessous
- Date limite d'inscription 23 Juillet 2024, 23:59 CET (Central European Time)
MSF s'engage à assurer la diversité de son personnel en termes de sexe, de race, de nationalité et de culture. Les personnes issues de groupes minoritaires, de groupes autochtones et les personnes handicapées sont encouragées à postuler. Nous nous engageons à atteindre une répartition équilibrée entre les sexes et encourageons donc les femmes à postuler. Toutes les candidatures seront traitées dans la plus stricte confidentialité.
MSF offre un environnement de travail qui reflète les valeurs d'égalité des sexes, de travail d'équipe, d'intégrité et d'équilibre entre vie professionnelle et vie privée. MSF ne tolère pas l'exploitation et les abus sexuels, ni aucun type de harcèlement, y compris le harcèlement sexuel, ni la discrimination. Tous les candidats sélectionnés feront donc l'objet d'une vérification de leurs références.